Aller au contenu principal
N
NetFonctionnaire
Techniciens supérieurs hospitaliers — Technicien hospitalier

Salaire d'un technicien supérieur hospitalier à l'échelon 12 en 2026 : 2 068 € net/mois

L'échelon 12 s'inscrit dans la progression d'un technicien supérieur hospitalier au sein de son grade. Le traitement brut s'établit à 2 373 € par mois ; avec les primes médianes (cti ségur + iss), le net mensuel atteint environ 2 068 €.

Chiffres clés — échelon 12 (Technicien hospitalier)

Indice brut
563
Indice majoré
482
Brut mensuel
2 372,78 €
Brut annuel
28 473 €
Net hors primes
1 883 €
Net primes incluses
2 068 €
Durée de l'échelon
4 ans
Échelon suivant
13 (IM 508)

Décomposition du salaire mensuel

Zone de résidence 3 (pas d'indemnité), 0 enfant, temps plein, hors prélèvement à la source. Primes médianes estimées (CTI Ségur + ISS).

Traitement indiciaire brut 2 372,78 €
Primes non pensionnables (cti ségur + iss) 16,23 €
Prime pensionnable (soumise à retraite) 241,22 €
Brut total mensuel 2 607,05 €
Pension civile / CNRACL (11,10 %) − 290,15 €
RAFP (retraite additionnelle) − 0,00 €
CSG déductible (6,80 %) − 174,18 €
CSG non déductible (2,40 %) − 61,47 €
CRDS (0,50 %) − 12,81 €
Net mensuel avant impôt 2 068,44 €

Évolution de carrière

Après 4 ans passés à l'échelon 12, l'agent accède à l'échelon 13 (IM 508). Le brut mensuel passe alors à 2 501 €, soit un gain de +128 € bruts/mois.

Voir la grille indiciaire complète du corps →

Personnaliser le calcul

Ajustez vos primes réelles, votre zone de résidence et votre quotité de travail pour obtenir une estimation à l'euro près.

Ouvrir le simulateur →

Questions fréquentes

La durée dans l'échelon 12 est de 4 ans. À son issue, l'agent accède automatiquement à l'échelon 13 (indice majoré 508), soit un gain brut mensuel d'environ 128 €.

Oui, comme pour tout salaire. Les 2 068 € de net mensuel indiqués ici sont avant prélèvement à la source. Le montant réellement versé dépend du taux individuel communiqué par la DGFiP. Pour le détail, voir le guide Comprendre sa fiche de paie.

Les agents affectés en zone 1 (grandes agglomérations dont Paris et petite couronne) bénéficient d'une indemnité de résidence de 3 % du traitement indiciaire brut, soit environ 71 € supplémentaires par mois à l'échelon 12. Utilisez le simulateur pour personnaliser la zone.