Salaire d'un technicien supérieur hospitalier à l'échelon 6 en 2026 : 1 690 € net/mois
Un technicien supérieur hospitalier à l'échelon 6 touche 1 900 € bruts mensuels, soit 1 508 € net hors primes. Avec les primes moyennes du régime cti ségur + iss, le net mensuel grimpe à environ 1 690 € avant impôt sur le revenu.
Chiffres clés — échelon 6 (Technicien hospitalier)
Décomposition du salaire mensuel
Zone de résidence 3 (pas d'indemnité), 0 enfant, temps plein, hors prélèvement à la source. Primes médianes estimées (CTI Ségur + ISS).
| Traitement indiciaire brut | 1 900,19 € |
| Primes non pensionnables (cti ségur + iss) | 13,00 € |
| Prime pensionnable (soumise à retraite) | 241,22 € |
| Brut total mensuel | 2 131,23 € |
| Pension civile / CNRACL (11,10 %) | − 237,70 € |
| RAFP (retraite additionnelle) | − 0,00 € |
| CSG déductible (6,80 %) | − 142,39 € |
| CSG non déductible (2,40 %) | − 50,25 € |
| CRDS (0,50 %) | − 10,47 € |
| Net mensuel avant impôt | 1 690,42 € |
Évolution de carrière
Après 2 ans passés à l'échelon 6, l'agent accède à l'échelon 7 (IM 401). Le brut mensuel passe alors à 1 974 €, soit un gain de +74 € bruts/mois.
Personnaliser le calcul
Ajustez vos primes réelles, votre zone de résidence et votre quotité de travail pour obtenir une estimation à l'euro près.
Questions fréquentes
La durée dans l'échelon 6 est de 2 ans. À son issue, l'agent accède automatiquement à l'échelon 7 (indice majoré 401), soit un gain brut mensuel d'environ 74 €.
Oui, comme pour tout salaire. Les 1 690 € de net mensuel indiqués ici sont avant prélèvement à la source. Le montant réellement versé dépend du taux individuel communiqué par la DGFiP. Pour le détail, voir le guide Comprendre sa fiche de paie.
Les agents affectés en zone 1 (grandes agglomérations dont Paris et petite couronne) bénéficient d'une indemnité de résidence de 3 % du traitement indiciaire brut, soit environ 57 € supplémentaires par mois à l'échelon 6. Utilisez le simulateur pour personnaliser la zone.